Milanisti | Expression Blog

Penjualan Perwakilan Mesin EDC
Relation Officer Bank Mandiri

Persyaratan Umum

    Pria / Wanita, Max usia 30 tahun
    Min D3
    Min tinggi 175 cm untuk Pria dan 165 cm untuk Perempuan
    Lebih disukai memiliki kendaraan sendiri
    Berpengalaman di Bank / Asuransi / Properti
    Area Penempatan: Jakarta Pusat, Timur, Barat & Utara

Informasi Lowongan lainnya :
>> Lowongan Kerja Juli 2013 Garuda Indonesia (Persero) Tbk
>> Lowongan Kerja Juli 2913 GMF AeroAsia (Grup Garuda Indonesia)
>> Lowongan Kerja Juli 2013 Adhi Karya (Persero)
>> Lowongan Kerja Juli 2013 Terbaru Bank BII

Seleksi Calon Pegawai Multindo setingkat Pegawai Tata Usaha

Persyaratan Umum

1. Pria atau Wanita, Warga Negara Indonesia (WNI);
2. Gelar Sarjana minimum (S1), dengan IPK min 3,00 baik untuk S1 dan S2, diutamakan dari jurusan
3. Ekonomi
4. Manajemen
5. Hukum
6. Teknik (Industri, Informatika / Komputer)
7. Sosial Ekonomi
8. MIPA (Matematika, Statistik)
9. Usia maksimal pada 1 Juni 2013:
    28 tahun untuk S1
    32 tahun untuk S2
11. Tidak memiliki hubungan keluarga (saudara / suami / istri) yang bekerja sebagai pegawai atau calon pegawai di Bank Indonesia;
14. Bersedia ditempatkan di seluruh kantor Bank Indonesia.


Terimakasih telah membaca Lowongan Kerja Juni 2013 Bank Indonesia.

PERHATIAN :

Mohon Maaf, Saat ini BI Tidak menerima loker nasional, info loker artikel ini diadakan pada saat loker tersebut masih dibuka, jadi jangan sia-siakan selalu melihat link tersebut. Terima kasih atas perhatiannya...

Lowongan Kerja Mei 2013 Bank BNI (Bank Negara Indonesia ). MILANISTI | Expression Blog hadir kembali artikel lowongan kerja mei 2013. Sejak berdirinya di tahun 1946, BNI selalu menjadi bagian dari dinamika pembangunan nasional di Indonesia. Dalam jangka waktu tersebut, BNI juga telah tumbuh dan berkembang menjadi bank nasional yang solid dengan kinerja keuangan yang berkelanjutan. Sebagai Melayani Bank Negara Indomesia, Kebanggaan Bangsa, BNI ditantang untuk melanjutkan dan meningkatkan kontribusinya bagi kemajuan bangsa dan negara, hari ini dan di masa depan.
Pada akhir 2012, BNI memiliki total aset sebesar Rp333.3 triliun dan mempekerjakan lebih dari 24 ribu karyawan. Untuk melayani pelanggan, BNI memanfaatkan pada mulai jaringan pelayanan yang luas, yang terdiri 1.585 outlet dalam negeri dan 5 cabang luar negeri di New York, London, Tokyo, Hong Kong dan Singapura, 8.227 ATM milik, 42.000 EDC serta internet banking dan fasilitas SMS Banking . BNI selalu berusaha untuk menjadi bank pilihan dengan memberikan pelayanan dan nilai tambah solusi untuk semua pelanggannya.

BNI menawarkan jasa keuangan yang terintegrasi kepada pelanggan, didukung oleh anak perusahaan: Bank BNI Syariah, BNI Multi Finance, BNI Securities dan BNI Life Insurance.

Sekarang Mempekerjakan lulusan luar negeri Indonesia yang siap untuk pulang ke rumah, melayani negara kita dan menjadi kebanggaan bangsa.

Sebagai bank kami terus berkembang, kami membutuhkan karyawan yang berbakat untuk menjadi pemimpin masa depan kita. Kita perlu segar, inovatif, individu cerdas, dan cerah yang akan memimpin dan mengelola transformasi bank untuk mencapai misi di masa depan, melalui kami Officer Development Program (ODP).

Lowongan Kerja Mei 2013 Bank BNI sebagai berikut:

Officer Development Program (ODP) merupakan pilihan satu tahun dan program pelatihan, terdiri dari baik di kelas dan pelatihan in-service. Trainee yang berprestasi dan lulus seluruh program akan memenuhi syarat untuk menjadi karyawan tetap dan akan berlokasi di Indonesia, memegang posisi sebagai berikut:

    General Banking Officer
    Internal Auditor
    Legal Officer
    IT Programmer
    Relationship Manager
    Credit Analyst

Harap kirimkan resume Anda ke rekrutmen@bni.co.id (subjek: ODP Aplikasi LN)

Catatan:

Wawancara awal, assesment secara online dan proses tes kesehatan akan mengatur oleh kantor cabang luar negeri. Tanggal penutupan untuk aplikasi adalah 31 Mei 2013. Hanya kandidat yang terpilih akan dihubungi untuk wawancara.

Melepas Potensi Anda!
Pengalaman Pertumbuhan Dinamis Karir Anda

Desired Skills & Experience

Persyaratan:

1. Warga Negara Indonesia
2. Sarjana atau gelar Master dari universitas luar negeri terkemuka, dengan prioritas di bidang studi yang industri dukungan perbankan,
3. Minimal Indeks Prestasi Kumulatif 3,00.
4. Usia maksimal: 26 tahun (Sarjana) atau 28 tahun (gelar Master).
5. Baik perintah bahasa Inggris, baik lisan maupun tulisan.
6. Mengambil tantangan, analisis yang kuat dan keterampilan kepemimpinan.
7. Bersedia menjalani ikatan dan untuk ditempatkan di seluruh Indonesia.

Jika Anda tertarik dan memenuhi persyaratan di atas, silahkan Anda melanjutkan link rekrutmen@bni.co.id (subjek: ODP Aplikasi LN), atau menerapkan Lowongan Kerja Bank BNI secara ONLINE. Tanggal penutupan untuk aplikasi adalah 31 Mei 2013. Hanya kandidat yang terpilih akan dihubungi untuk wawancara.

Lowongan Kerja Mei 2013 Bank BNI

Jangan lewatkan Lowongan Kerja Mei 2013 Bank BNI selalu yang ada di blog ini.

1. HRD (KODE: HRD)

Persyaratan:

     Bachelor Degree (S1) dari universitas terkemuka dengan IPK min 2,75
     Wanita atau Pria, Single dengan maksimal 26 tahun usia
     Fresh Graduate dipersilahkan untuk melamar
     Lulus disukai dari sistem informasi / administrasi bisnis / psikologi
     Sangat termotivasi, pekerja keras, dan disiplin
     Dengan Min. Tinggi 160 cm




2. BACK OFFICE (CODE : BO)

persyaratan:

     Bachelor Degree (S1) dari universitas terkemuka dengan IPK min 2,75
     Fresh Graduate dipersilahkan
     Pria, Single dengan maksimal 27 tahun usia
     Sangat termotivasi, pekerja keras, dan disiplin
     Sangat akurasi dan administrasi yang sangat baik
     Kemampuan untuk berbicara bahasa asing (Inggris / Mandarin) akan menjadi keuntungan
     Komputer kemampuan melek huruf untuk bekerja dalam lingkungan komputerisasi




3. SUB BRANCH MANAGER

Persyaratan:





TELLER (CODE : TL) dan CUSTOMER SERVICE ( CODE : CS)

Persyaratan:

    Bachelor Degree (S1) dari universitas terkemuka dengan IPK min 2,75
    Fresh Graduate dipersilahkan
    Wanita, Single dengan maksimal 26 tahun usia
    Penampilan menarik dan baik akan menjadi keuntungan
    Sangat termotivasi, pekerja keras, dan disiplin
    Sangat akurasi dan administrasi yang sangat baik
    Kemampuan untuk berbicara bahasa asing (Inggris / Mandarin) akan menjadi keuntungan
    Komputer kemampuan melek huruf untuk bekerja dalam lingkungan komputerisasi




Silakan mengirimkan aplikasi Anda detail, lengkap CV, copy id (KTP), foto terbaru dan dokumen pendukung lainnya ke (menempatkan kode pada email Subjek):

Semua daftar lowongan kerja mei 2013 bank panin terbaru akan di posisikan di Jabodetabek.

Lamaran lewat : Email: hrdpluit.hiring@gmail.com

Tanggal Lowongan kerja Mei 2013 terbaru : 17 Mei 2013

Inilah daftar lowongan kerja mei 2013 Bank CIMB Terbaru

1. Branch Mngt Design & Dev. Level Manager


Kualifikasi:






2. Talent & Development level Manager - AVP

Kualifikasi:

Asistant Relationship Officer – Commercial Banking

Balikpapan (Kalimantan Timur)

Responsibilities:

Melakukan Supporting Administrasi Relationship Officer

Persyaratan Lowongan kerja Bank CIMB NIAGA Mei 2013:

    Pria
    Single dengan Usia Maks27 Tahun
    Pendidikan Minimum D3 IPK min2,75dan S1 min 2,5.
    Lebih di utamkan memiliki Pengalaman Min. 1 Tahun Sebagai Admin Sales Support Banking.
    Memiliki motivasi dan orientasi pada target.

Silahkan Kirimkan CV dan Lamaran lengkap anda ke :

indah.puspitasari@cimbniaga.co.id

Closing Date:22-5-13

==============================================

Legal Officer (LO - MF)

Balikpapan (Kalimantan Timur)

Responsibilities:

Bertanggung jawab terhadap proses pengadministrasian dokumen jaminan dan dokumen kredit .

Persyaratan Lowongan kerja Bank CIMB NIAGA Mei 2013:

    Pria
    Pendidikan Sarjana Hukum - Perdata
    Usia Max. 30 Tahun
    Pendidikan Minimal S1 dengan IPK 2,75
    Memiliki skill yang baik dalam pengoperasian Komputer Min. Office ( Word, Excel dan Power point).
    Memiliki Pemahaman Litigasi baik
    Memiliki Pengalaman sebagai Legal Staff di Pebankan atau Pembiayaan

Silahkan Kirimkan CV dan Lamaran lengkap anda ke :

muhammad.nur2@cimbniaga.co.id

Closing Date:31-05-13

================================================

Micro Credit & Operation Control Officer (MCOC -Officer)

Balikpapan (Kalimantan Timur)

Responsibilities:

Bertugas sebagai Prosesor dalam rangka pengujian dan evaluasi pelaksanaan Sistem Pengendalian Intern dan penerapan manajemen Resiko sesuai dengan Standart Operation Procedure ( SOP) Perusahaan

Persyaratan Lowongan kerja Bank CIMB NIAGA Mei 2013:

Pria
Usia Maksimal 30 Tahun
Pendidikan Sarjana Hukum / Ekonomi
Pendidikan Minimal D3/ S1 dengan IPK 2,75
Memiliki skill yang baik dalam pengoperasian Komputer Min. Office ( Word, Excel dan Power point).
Diutamakan memiliki pengalaman di bidang Audit Internal

Silahkan Kirimkan CV dan Lamaran lengkap anda ke :

muhammad.nur2@cimbniaga.co.id

Closing Date:31-05-13

Semoga bermanfaat bagi Anda yang menginginkan Lowongan kerja Mei 2013 Bank CIMB NIAGA.

Lowongan Kerja Mei 2013 Bank Danamon. Selamat pagi Sobat MILANISTI | Expression Blog dan semangat selalu menyampaikan informasi terbaru kepada Anda dengan informasi lowongan kerja mei 2013 terbaru. Lowongan kerja berikut ini berasal dari salah satu lowongan kerja bank swasta di Indonesia dan lembaga-lembaga keuangan terkemuka dan mapan di Indonesia serta berlisensi untuk melakukan bisnis di sektor perbankan, yang berkantor pusat di Jakarta yaitu PT. Bank Danamon Indonesia Tbk. Berikut ini Outstanding Bank disampaikan dalam hal ini kepada Anda secara rinci namun perusahaan Bank tersebut akan menjelaskan untuk informasi profil perusahaan yang bisa lihat sebagai berikut ini. Bank Danamon didirikan pada tahun 1956 dan sebelumnya dikenal sebagai Bank Kopra Indonesia. Nama Bank Danamon didirikan pada tahun 1976. Pada Desember 2012, Bank Danamon membukukan Laba Bersih Setelah Pajak (NPAT) sebesar Rp 4,0 triliun, menandai kenaikan sebesar 22% dibandingkan Rp 3,3 triliun dari tahun sebelumnya.


Pada Mey 2013, untuk memperkuat tim yang sudah ada dan meningkatkan kinerja PT Bank Danamon Indonesia Tbk untuk mencapai visi dan misi bank, maka lowongan pekerjaan pada bulan mei 2013 akan dibuka untuk posisi dan persyaratan sebagai berikut:

Wholesale Management Trainee

Persyaratan Umum:

1. Gelar Sarjana, lebih dari daerah-daerah Mayor: Ekonomi, Manajemen dan Pemasaran, dengan IPK min 3,00.
2. Menunjukkan baik dalam berbahasa Inggris, baik lisan dan tertulis.
3. Menunjukkan keterampilan Ms Office sangat baik, terutama dengan Ms Excel dan Ms Power Point.
4. Tampilkan keterampilan interpersonal yang menonjol, dengan kemampuan komunikasi yang baik.
5. Memiliki bakat analitis yang mendalam dan tajam terhadap bisnis.
6. Tertarik untuk menjadi fleksibel dan mobile.
7. Menampilkan kemampuan jaringan yang baik untuk meningkatkan pertumbuhan bisnis.

Bagi Anda yang tertarik untuk menjadi bagian dari tim ini untuk mencapai visi dan misi perusahaan, silahkan mengirimkan aplikasi Anda dan isi kembali selambat-lambatnya 17 Mei 2013 melalui email ke:

sari.narulita@danamon.co.id (Max. 200 Kb).

Untuk prosedur rinci untuk pendaftaran dan informasi yang berkaitan dengan pekerjaan ini dapat dilihat melalui website offcial dari Unika Karir Center.info

Aplikasi yang diterima setelah tanggal tersebut tidak akan dipertimbangkan. Semua aplikasi yang dihargai dan akan diperlakukan confidentially. Hanya kandidat yang memenuhi persyaratan kualifikasi akan diproses untuk seleksi berikutnya.

info >> http://jpc.ub.ac.id/newsdetail.php?id=536

Catatan : Informasi tentang Lowongan Kerja Mei 2013 akan diusahakan selalu di iptade atau memberikan lowongan kerja terbaru untuk Anda.

Informasi penting dan terbaru >> Andredrake.com blog informasi terbaru dan tutorial gratis

Terimakasih telah mempercayai artikel dari MILANISTI | Expression Blog memberikan informasi Lowongan Kerja Mei 2013 Bank Danamon.

Lowongan kerja Mei 2013 Bank Mandiri - lowongan kerja bank mei 2013 - lowongan kerja bank mandiri mei, juni 2013 - loker mei 2013 - info loker bank mei 2013 tentunya hanya ada di MILANISTI | Expression Blog.

PT Bank Mandiri (Persero) Tbk atau BUMN Bank (Badan Usaha Milik Negara) adalah bank yang dimiliki oleh Pemerintah Indonesia, yang berkomitmen untuk memberikan keunggulan dalam layanan perbankan dan solusi keuangan memberikan perbankan yang luas.

Nasabah Bank Mandiri, yang terdiri dari berbagai segmen dan merupakan penggerak utama perekonomian Indonesia. Berdasarkan sektor usaha, nasabah Bank Mandiri bergerak di bidang usaha yang beragam.

Lowongan kerja Mei 2013 Bank Mandiri

Saat ini PT Bank Mandiri (Persero) Tbk, membuka lowongan kerja mei dan juni 2013 yang membutuhkan pekerja muda berbakat untuk bergabung dalam posisi:

1. Senior Auditor Operasi Perbankan

Tanggung Jawab:
Periksa produk, sistem, prosedur dan bidang teknologi, termasuk memberikan rekomendasi untuk meningkatkan efektifitas Sistem Pengendalian Intern, Manajemen Risiko dan implementasi Good Corporate Governance di perbankan ritel dan unit mikro

PERSYARATAN UMUM:
• Max. usia 35 tahun
• Sarjana gelar / Master di bidang akuntansi, manajemen, statistik atau relevan utama dari universitas terkemuka.
• Baik pemahaman operasi dan transaksi perbankan adalah suatu keharusan.
• keterampilan analitis yang baik.
• lisan dan tertulis keterampilan komunikasi yang baik, baik Indonesia dan Inggris.

PERSYARATAN KHUSUS:
• Setidaknya 4 tahun pengalaman sebagai auditor di Lima terhadap Kantor Akuntan Publik atau auditor perbankan
• Setidaknya 3 tahun pengalaman audit operasional perbankan di kantor cabang, kredit mikro atau kredit konsumen
• Hands on dengan Microsoft Windows lingkungan dan utilitas Microsoft Office.

2. Senior Auditor Teknologi Informasi

Tanggung Jawab:
Periksa divisi TI dalam hal luas produk, sistem, prosedur dan teknologi, termasuk memberikan rekomendasi untuk meningkatkan efektifitas Sistem Pengendalian Intern, Manajemen Risiko dan implementasi Good Corporate Governance.

PERSYARATAN UMUM:
• Max. usia 35 tahun
• Sarjana gelar / Master di bidang akuntansi, manajemen, statistik atau relevan utama dari universitas terkemuka.
• Baik pemahaman operasi dan transaksi perbankan adalah suatu keharusan.
• keterampilan analitis yang baik.
• lisan dan tertulis keterampilan komunikasi yang baik, baik Indonesia dan Inggris.

PERSYARATAN KHUSUS:
• Setidaknya 4 tahun pengalaman sebagai auditor Dalam Lima terhadap Kantor Akuntan Publik atau auditor perbankan
Divisi TI • Setidaknya 3 tahun pengalaman audit
• Hands on dengan Microsoft Windows lingkungan dan utilitas Microsoft Office.

3. Senior Auditor Corporate Banking

Tanggung Jawab:
Periksa Corporate Banking yang produk, sistem, prosedur dan bidang teknologi, termasuk memberikan rekomendasi untuk meningkatkan efektifitas Sistem Pengendalian Intern, Manajemen Risiko dan implementasi Good Corporate Governance di wilayah perbankan korporasi.

PERSYARATAN UMUM:
• Max. usia 35 tahun
• Sarjana gelar / Master di bidang akuntansi, manajemen, statistik atau relevan utama dari universitas terkemuka.
• Baik pemahaman operasi dan transaksi perbankan adalah suatu keharusan.
• keterampilan analitis yang baik.
• lisan dan tertulis keterampilan komunikasi yang baik, baik Indonesia dan Inggris.

PERSYARATAN KHUSUS:
• Setidaknya 4 tahun pengalaman sebagai auditor di Lima terhadap Kantor Akuntan Publik atau sebagai auditor perbankan
• Setidaknya 3 tahun pengalaman di bank audit khususnya di divisi Corporate Banking
• Hands on dengan Microsoft Windows lingkungan dan utilitas Microsoft Office.


atau informasi secara lengkap, langsung saja mengunjungi Lowongan kerja bank mandiri mei, juni 2013 >> http://impact-id.jobstreet.com/jobs/jobs_opt.asp?eid=8011237&fil=1&cnm=0&grp=&jad=&adt=&de=0&ord=-pdt&src=8&rtoken=&type=0&pld=1&gf=0&wloc=1&ddt=1&pdt=0&lid=0&sid=0

sekian informasi Lowongan kerja Mei 2013 Bank Mandiri terbaru. terima kasih sudah berkunjung dan membaca di artikel ini.

Lowongan Kerja Maret 2013 Bank Terbaru, MILANISTI | Expression Blog - Inilah beberapa info lowongan kerja terbaru Maret 2013 dan tersedia untuk Anda yang sedang mencari lowongan kerja Maret 2013 Bank Mandiri.

Sebagai Bank terbesar di Indonesia, dengan aset yang telah tumbuh lebih dari Rp 408,8 triliun sampai hari ini, dan lebih dari 25.000 karyawan yang tersebar di antara 1.370 kantor cabang domestik dan memiliki 7 kantor cabang luar negeri dan kantor perwakilan, Bank Mandiri telah berkomitmen untuk memberikan pelayanan terbaik perbankan dan untuk menyediakan luas solusi keuangan dalam investasi dan produk syariah 'serta bancassurance untuk pribadi dan milik negara perusahaan kami, bisnis komersial, kecil dan mikro pelanggan di samping klien konsumen kami. Dengan aspirasi untuk menjadi salah satu pemain utama di kawasan Asia selatan - timur, Bank Mandiri memiliki lowongan untuk kelas kandidat profesional untuk bergabung dengan Corporate Banking, berikut Lowongan Kerja Maret 2013 Bank Terbaru untuk posisi berikut :

Officer Development Program (ODP) - Bertempat di Jakarta

Persyaratan

1. Memiliki Sarjana (S1) / Master (S2) gelar dalam setiap utama kecuali di Ilmu Kesehatan / Keperawatan, Sastra, Seni, Pendidikan & Agama.
2. IPK minimal 3,00 untuk Bachelor dan 3,20 untuk Guru.
3. Umur maksimal 26 tahun untuk Sarjana dan 28 tahun untuk Guru.
4. Fasih berbahasa Inggris baik lisan maupun tulisan.
5. Bercekatan bagian komputer, minimal Microsoft Office.
6. Belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah selama masa pendidikan.
7. Bersedia menjalani ikatan resmi.
8. Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia.

Front Liners - di Jabodetabek

Tanggung Jawab :

1. Menyajikan kegiatan kas dan deposito penarikan, transfer / non-cash deposit (rupiah dan valuta asing).
2. Melaksanakan layanan di front office sesuai standar yang ditentukan Bank Mandiri.

Persyaratan

1. Diploma Gelar 3 minimal, sebaiknya Sarjana (S1) dari Universitas terakreditasi.
2. IPK minimal 2,75.
3. 24 tahun untuk fresh graduate maksimal.
4. Penampilan menarik.
5. Mengusai komputer, minumum MS Office.
6. Belum menikah.
7. Tidak memiliki keluarga dekat (ayah, ibu, kakak, adik) yang bekerja di Bank Mandiri.
8. Bersedia ditempatkan di: Jakarta, Bogor, Depok, Tangerang.

Supporting  Staf - Jabodetabek

Persyaratan

1. Minimum memiliki ijasah Sarjana (S1) gelar dari universitas terakreditasi.
2. PK minimal 2,75.
3. Maksimal usia oleh seleksi awal adalah 24 tahun untuk fresh graduate dan 26 tahun untuk calon dengan pengalaman minimal 2 tahun.
4. Penampilan menarik.
5. Menguasai komputer, Microsoft Office.
6. Belum menikah.

Jika Anda tertarik dan memenuhi persyaratan diatas, silahkan mendaftar di link di bawah ini (pada menu: Lowongan Kerja Bank Mandri Maret 2013. Untuk Fresh Graduate), selambat-lambatnya lowongan pada 31 Maret 2013.

APPLY ( Online )



Jangan bosan untuk berkunjung membaca artikel MILANISTI | Expression Blog dengan memberikan uptade-an postingan terbaru mengenai lowongan kerja dan terimakasih juga telah membaca artikel Lowongan Kerja Maret 2013 Bank Terbaru

Lowongan kerja Bank Terbaru 2013 - Lowongan kerja Maret 2013 - Info Lowongan kerja maret 2013 - Bursa lowongan kerja bank terbaru 2013 - Lowongan kerja maret 2013 terbaru - Lowongan kerja Jakarta Raya Maret 2013 - Lowongan kerja Bank BNI Syariah terbaru maret 2013 Risk Management Analyst - Lowongan kerja Bank BNI Syariah Maret 2013 Financial Institution Analyst - Lowongan kerja Bank BNI Syariah Auditor Maret 2013 Auditor

MILANISTI | Expression Blog. Lowongan kerja Bank Terbaru 2013 merupakan informasi Lowongan kerja Maret 2013 yang akan ditawarkan pada lowongan kerja Bank BNI Syariah maret 2013.

Inilah informasi posisi lowongan kerja Bank BNI Syariah pada bulan Maret 2013 :

Financial Institution Analyst
Jakarta Raya

Dalam rangka pengembangan bisnis tahun 2013, BNI syariah membuka kesempatan berkarir untuk mengisi posisi dengan syarat:

Requirements:

1. Pendidikan minimal S1 dengan IPK min. 2,75
2. Sudah menjadi pegawai tetap di perusahaan sebelumnya
3. Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di Industri Perbankan sebagai Credit Analyst/ Treasury/ Financial Analyst
4. Berpenampilan menarik
5. Memiliki ketrampilan komunikasi yang baik

Jika Anda berminat, silakan mengisi formulir secara Online >> DAFTAR
PEMBUKAAN LOWONGAN : 08 Maret 2013

Risk Management Analyst
Jakarta Raya

PT Bank BNI Syariah merupakan salah satu Bank Syariah terkemuka di Indonesia. Ini memiliki 49 cabang di seluruh Indonesia dengan laba tahun terakhir pertumbuhan 78,38%. Kami sedang mencari kandidat berbakat terbaik untuk bergabung dengan tim kami sebagai.

Tanggung Jawab:
1. Bertanggung jawab untuk mengembangkan sistem informasi manajemen.
2. Bertanggung jawab untuk mengembangkan dan mengawasi penerapan manajemen.
3. Menganalisis profil risiko manajemen.

Persyaratan:

1. Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang yang sama.
2. Menyukai perbankan / consultacy industri
3. Kandidat harus memiliki setidaknya gelar sarjana dari universitas terkemuka.

Jika Anda berminat, silakan mengisi formulir secara Online >> DAFTAR
PEMBUKAAN LOWONGAN : 07 Maret 2013

Auditor
Jakarta Raya

Tanggung Jawab:

1. Menelaah laporan keuangan dan dokumen lain yang berkaitan.
2. Pemantauan proses bisnis dan sistem operasional.
3. Melakukan audit operasional, audit internal mempersiapkan dan menindaklanjuti rekomendasi.
4. Memastikan bahwa penugasan audit dilakukan sesuai dengan tujuan organisasi.
5. Sesuai dengan kepala fungsional atau berbagai departemen.

Persyaratan:

1. Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang yang sama, lebih menyukai di industri perbankan.
2. Min. Sarjana (S1) jurusan Akuntansi.
3. Komunikasi yang baik keterampilan, perhatian yang tinggi terhadap prosedur dan detail.
4. Baik kemampuan dalam manajemen waktu.
5. Mahir dengan kemampuan komputer.
6. Bersedia untuk melakukan perjalanan ke seluruh cabang di Indonesia

Jika Anda berminat, silakan mengisi formulir secara Online >> DAFTAR
PEMBUKAAN LOWONGAN : 05 Maret 2013



Terima kasih sudah berkunjung melihat dan membaca artikel Lowongan kerja Bank Terbaru 2013 dari MILANISTI | Expression Blog. Semoga Anda senang dan berhasil. 

Lowongan kerja bank maret 2013 terbaru | Lowongan kerja bank mandiri maret 2013 | Lowongan kerja bank syariah mandiri 2013 | Lowongan kerja bank Jakarta Raya | Lowongan kerja bank Jakarta Selatan (Jakarta Raya) - Duren Tiga / Mampang Prapatan

Lowongan kerja bank maret 2013 terbaru. Blog Milanisti ini menyediakan artikel terbaru tentang lowongan kerja terbaru maret 2013. Artikel ini tentunya dikhususkan untuk Anda bagi yang pemula mencari pengalaman kerja ataupun yang sudah berpengalaman dibidang lowongan yang tertera diartikel ini.

Berikut informasi lowongan kerja yang tersedia untuk Anda dari Bank Syariah Mandiri. Kami memerlukan orang yang proaktif dan menyukai bekerja dengan orang atau mendukung orang lain untuk sukses. Mereka yang bangga akan pekerjaan dan hasil pekerjaan mereka, dan memiliki intergritas, ketepatan dan aktualisasi diri.

BANK SYARIAH MANDIRI mengundang profesional perbankan untuk mengisi posisi :

Inilah Lowongan kerja bank maret 2013 terbaru :

Frontliner
(Jakarta Raya)

Requirements:

1. Candidate must possess at least a Bachelor's Degree in any field.
2. Fresh graduates/Entry level applicants are encouraged to apply.
3. 1 Full-Time position(s) available.

Appy Online

" Only short-listed candidates will be invited via e-mail/phone for Test and Interview "

PT Mandiri Tunas Finance (Group Bank Mandiri) Posisi sebagai :
Credit Development Supervisor
(Jakarta Raya)

Requirements:

1. Candidate must possess at least a Bachelor's Degree, Computer Science/Information Technology or equivalent.
2. At least 1 year(s) of working experience in the related field is required for this position.
3. Excellecent using MY SQL and SAS
4. Having experience at Credit Departmenet
5. Full-Time position(s) available.

Send Your Application and CV to :
recruitment@mtf.co.id

PT Mandiri Tunas Finance (Group Bank Mandiri)

PT. Mandiri Tunas Finance merupakan perusahaan keuangan yang masuk dalam group usaha Bank Mandiri  dan Tunas Ridean, saat ini membutuhkan professional muda guna mendukung perkembangan bisnis yang pesat.
Bergabunglah bersama kami untuk menempati posisi yang menarik dan menantang sebagai :

Credit Marketing Officer ( Kode: CMO)
(Jakarta Selatan (Jakarta Raya) - Duren Tiga / Mampang Prapatan)

Requirements:

1. Pendidikan min D3 dengan IPK min. 2,75
2. Memiliki pengalaman di bidangnya min 1 tahun
3. Memiliki motivasi & kerjasama yang tinggi
4. Memiliki kemampuan administrasi yang rapi, mampu melayani pelanggan dalam segala situasi
5. Memiliki relasi yang luas dan kuat dengan dealer dan showroom otomotif dan pengalaman di bidang survey dan marketing di perusahaan pembiayaan otomotif
6. Mampu bekerja dengan target dan memiliki motivasi tinggi.
7. Memiliki sikap jujur, teliti dan bertanggung jawab

" Only short-listed candidates will be invited via e-mail/phone for Test and Interview "

Appy Online


Pembukaan Lowongan : 4 Maret 2013

Lowongan Kerja Bank Maret 2013. MILANISTI | Expression Blog memberitahukan bahwa ada kabar yang menggembirakan buat Anda yang ingin mencari kerja maret 2013. Lowongan kerja Maret 2013 disediakan untuk mencari lowongan kerja bank maret 2013.

Inilah info lowongan kerja maret 2013 terbaru dan berikut daftar - daftar dan posisi yang disediakan Lowongan Kerja Bank Maret 2013 terbaru dari Bank Mandiri.

Front Liners (FL)
(Lowongan kerja Jakarta, Bogor, Depok, Bekasi, Tangerang)

Responsibilities:

Melayani kegiatan penyetoran dan penarikan uang tunai, pemindahbukuan / penyetoran non tunai (rupiah dan valuta asing).
Melaksanakan pelayanan di front office sesuai standar yang ditentukan Bank Mandiri.

Persyaratan:
1. Pendidikan Minimum D3. Diutamakan S1 dari Universitas Terakreditasi
2. IPK minimum 2.75
3. Usia maksimum 24.00 tahun untuk fresh graduate
4. Berpenampilan Menarik
5. Mampu mengoperasikan komputer minimal program MS Office
6. Belum Menikah
7. Tidak memiliki keluarga inti (orang tua, saudara kandung, suami/isteri) bekerja sebagai karyawan Bank Mandiri
8. Bersedia di tempatkan di Jakarta, Bogor, Depok, Tangerang

For Apply online or via sms
JSA(spasi)APPLY(spasi)JobCode
Send to 9333

Officer Development Program (ODP)
(Proses seleksi ODP di JAKARTA)

Requirements:

1. Lulusan S1 / S2 dari semua jurusan kecuali Bidang/Dept Ilmu Kesehatan/Keperawatan, Sastra, Seni, Keguruan & Keagamaan
2. IPK
        Lulusan S1 minimum 3.00
        Lulusan S2 minimum 3.20
3. Usia maksimum pada saat seleksi awal
        26.00 tahun untuk lulusan S1
        28.00 tahun untuk lulusan S2
4. Memiliki kemampuan Bahasa Inggris lisan maupun tulisan
5. Mampu mengoperasikan komputer minimal program MS Office
6. Belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah selama masa pendidikan
7. Bersedia menjalani ikatan dinas
8. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia

For Appy Online

Relationship Manager (RM) Commercial & Business Banking
(Seluruh wilayah Indonesia)

Responsibilities:

- Menyusun strategi marketing termasuk di dalamnya untuk memasarkan produk Commercial & Business Banking (SME), seperti: kredit, funding dan trade service.
- Menganalisa dan mengevaluasi proposal kredit untuk pencapaian target spesifik dalam waktu yang ditentukan.
- Membangun relasi dengan debitur potensial sekaligus membina relasi dengan debitur yang sudah ada

Persyaratan/Kualifikasi Umum:

• Pendidikan minimal S1 dari Universitas terkemuka dengan IPK min. 2,75 (skala 4)
• Usia maksimal 35 tahun
• Menguasai bahasa Inggris secara aktif
• Menguasai penggunaan komputer (Ms. Office)

Kualifikasi Khusus:

• Berpengalaman minimal 4 (empat) tahun di Perbankan dan 2 tahun diantaranya di level Manager sebagai Relationship Manager/Account Officer untuk segmen Business Banking & Commercial (menangani kredit mulai dari IDR 100 juta s/d IDR 500M)
• Lebih disukai memiliki pengetahuan tentang transaksi trade service/finance.
• Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah kerja Commercial & Business Banking Bank Mandiri di seluruh Indonesia.

- Wilayah kerja/kota tersebut antara lain :
Nangroe Aceh Darussalam, Padang, Medan, Bangka Belitung, Batam, Tanjung Pinang, Bintan, Jambi, Bengkulu, Palembang, Bandar Lampung, Jakarta, Bogor, Bandung, Cianjur, Sukabumi, Cirebon, Semarang, Solo, Surabaya, Denpasar, Balikpapan, Samarinda, Pontianak, Banjarmasin, Pontianak, Palangkaraya, Makassar, Palu, Kendari, Pare pare, Pomalaa, Ambon, Sorong

Silahkan pilih 2 wilayah kerja/kota penempatan yang diminati

Hanya kandidat terpilih yang memenuhi persyaratan yang akan diproses lebih lanjut

For Appy Online

Supporting Staff
(Lowongan kerja Jakarta, bogor, depok, tangrang, dan bekasi)

Requirements:

1. Pendidikan Minimum S1 dari Universitas Terakreditasi
2. IPK Minimum 2.75
3. Usia maksimum pada saat seleksi awal 24.00 Tahun (untuk fresh graduates)
4. Usia maksimum pada saat seleksi awal 26.00 tahun (untuk yang berpengalaman minimal 2 tahun)
5. Berpenampilan Menarik
6. Mampu mengoperasikan komputer program Microsoft Office
7. Belum Menikah

For Apply Online


Terimakasih Anda telah sudi membaca dan berkunjung di artikel Lowongan Kerja Bank Maret 2013

Lowongan Kerja Bank Danamon Desember 2012 - Lowongan kerja Bank Desember 2012 - Lowongan Kerja Desember 2012 - Info loker Desember 2012 terbaru - Bursa loker bank desember 2012 terbaru - Info Lowongan kerja MILANISTI | Expression Blog kali ini hadir dengan lowongan kerja bank pada bulan desember 2012 yang berlokasi di Jakarta Raya, Sentani dan Nabire.

PT Bank Danamon Indonesia Tbk didirikan pada tahun 1956 di bawah label Bank Kopra Indonesia. Label pada saat itu dikenal yaitu dengan label kontemporer, PT Bank Danamon Indonesia pada tahun 1976. Tahun 1988 Bank Danamon menjadi lapangan perdagangan luar negeri dan sudah masuk sebagai publik di Bursa Efek Jakarta.

Setelah analisis yang luas di bawah manajemen, pemandangan lebih perkenalkan dengan strategi di urbanisasi dengan model hal tertentu yang melayani segmen yang jelas dengan didefinisikan beriklan. Sejalan dengan arah yang matang, pada tahun 2004 Danamon meluncurkan Danamon Simpan Pinjam, masalah micro banking, dan diversifikasi ke masalah pembiayaan konsumen melalui akuisisi Adira Finance, individu auto-perusahaan pembiayaan terbesar di Indonesia.

Inilah Lowongan Kerja Bank Danamon Desember 2012

Account Officer (MKS AO-018)
Berlokasi : Jakarta Raya - Hamadi, Sentani, Nabire

Responsibilities:

    Melakukan penjualan produk simpanan/pinjaman
    Menjaga relasi dengan nasabah dan memelihara account nasabah

Requirements:

1. Berstatus pendidikan yang Fresh Graduate Min. D3. dan Usia Maks. 35 tahun.
2. Bersedia bekerja di area pasar.
3. Memiliki network yang luas.
4. Berorientasi pada target.
5. Memiliki SIM C dan berkendaraan roda dua.
6. Menguasai bahasa daerah dan mengenal komunitas setempat.

Keuntungan yang ditawarkan:

• Lokasi kerja akan ditempatkan dekat tempat tinggal.
• Berkesempatan menjadi Pegawai Tetap.
• Gaji Tetap dan insentif yang menarik.
• Diberikan asuransi kecelakaan, jiwa dan kesehatan.
• Pemberian THR diadakan dua kali setahun.
• Melakukan program traning yang berkesinambungan.
• Jenjang karier yang terbuka luas.

Uptade : 7 Desember 2012
Closed date : 6 Januari 2013

Segera daftarkan diri anda ke JOBSTREET.CO.ID

Terima kasih telah berkunjung ke artikel Lowongan Kerja Bank Danamon Desember 2012

Lowongan Kerja Bank BRI Syariah Desember 2012, lowongan kerja bank BRI Syariah terbaru Desember 2012, lowongan kerja Desember 2012

Lowongan Kerja Bank BRI Syariah Desember 2012 - BRI Syariah adalah perusahaan perbankan syariah berkembang pesat di Indonesia. BRI Syariah secara resmi dioperasikan pada tahun 2008 dan sebagai perusahaan bagian anak perusahaan PT Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk. Perusahaan yang berbasis di Jakarta dan pada akhir tahun 2011, BRI Syariah mengoperasikan 101 kantor cabang di seluruh Indonesia, termasuk 8 kantor cabang utama, 27 kantor cabang, 55 kantor cabang pembantu dan 11 kantor kas. Bank juga mengoperasikan 171 jaringan ATM BRISyariah. Berdasarkan Laporan Syariah BRI Tahun 2011, pada akhir tahun 2011 total aset BRI mencapai Rp 11,20 Syariahhas triliun. Pada tahun 2011, Bank menerima penghargaan bergengsi, termasuk Peringkat No.1 di Kategori Banking Syariah di Call Center Award, peringkat ke-2 dalam Kategori Pembiayaan Paling Ekspansif Full-Fledge Islamic Bank di The 8th Islamic Finance Award.
Sejalan dengan visinya, menjadi bank ritel modern terkemuka dengan berbagai jasa keuangan readly diakses sesuai kebutuhan pelanggan, saat ini PT Bank BRISyariah mengundang para profesional terbaik untuk bergabung sebagai posisi berikut:
Detil Lowongan Kerja Bank Terbaru Bank BRI Syariah

Sharia Officer Development Program ( SODP )

Persyaratan:

    1. Sebaiknya Pria usia, maksimal 25 tahun (S1) dan 28 tahun (S2)
    2. S1 lulusan dengan IPK min 3,00
    3. Bersedia ditempatkan di kantor PT Bank BRI Syariah di Indonesia
    4. Bersedia untuk memenuhi semua persyaratan yang ditetapkan oleh perusahaan

Basic Acount Officer Program ( BAOP )

Persyaratan

    1. Pria / Wanita
    2. Max 25 tahun usia
    3. IPK min 2,75

Lamarankan diri anda di Lowongan Kerja Bank BRI Syariah Desember 2012

Untuk informasi detail lebih lanjut tentang program ini, silahkan lihat sumber resmi dari PT Bank BRI Syariah pada link berikut di bawah ini. Jika Anda sesuai dengan profil dan tertarik dalam kesempatan ini karir keluar, maka silakan kirim CV rinci, fotokopi KTP dan foto terbaru langsung melalui Walk in Seleksi yang akan diselenggarakan pada tanggal 7 Desember 2012 (08.00 - 15.00 WIB) di alamat berikut di bawah ini . Semua aplikasi akan diperlakukan sebagai rahasia. Pelamar yang memenuhi kualifikasi akan mengikuti tes psikologi pada hari yang sama.

Info resmi >> BRI Syariah

Lowongan kerja Bank Mandiri November 2012 - lowongan kerja D3 ( Diploma II ) Bank Mandiri November 2012 - Info lowongan kerja Bank Mandiri November 2012, Lowongan kerja Bank November 2012 Yogyakarta

Lowongan kerja Bank Mandiri November 2012 - Lowongan kerja kali ini MILANISTI | Expression Blog kembali hadir berbagi info lowongan kerja bagi D3 ( Diploma III ) Di Bank Mandiri November 2012.

PT Bank Mandiri (Persero) Tbk - Bank Mandiri adalah salah satu BUMN terbesar perbankan publik di Indonesia. Bank berkantor di Jakarta pusat dan beroperasi sebagai hasil merger dari 4 BUMN perbankan pada 1998. Saat ini, Bank beroperasi lebih dari 1.600 jaringan kantor di dalam negeri dan luar negeri. Bank Mandiri mengoperasikan segmen usaha 6, termasuk perbankan korporasi, perbankan institusional, perbankan bisnis komersial, treasury perbankan, pembiayaan konsumen, dan perbankan ritel mikro. Dalam bisnis perbankan mikro, Berdasarkan Mandiri terbaru Bank Laporan Keuangan, PT. Bank Mandiri (Persero) Tbk membukukan Rp. 40280000000000 sebagai total kredit mikro pada bulan September 2012, tumbuh 63,61% dibandingkan periode yang sama tahun lalu sebesar Rp. 24620000000000. Nasabah mikro Bank mencapai 789.000 pelanggan, meningkat sebesar 21,94% dari 647.000 pelanggan di September 2011.

Sejalan dengan visinya, menjadi lembaga di Indonesia yang paling dikagumi dan progresif keuangan, saat ini
PT Bank Mandiri (Persero) Tbk mengundang kandidat terbaik untuk bergabung sebagai posisi berikut di bawah ini yang akan berbasis di Kawasan Bisnis Mikro Yogyakarta.
Kredit mikro Penjualan (Kode: MKS)
Mikro Mandiri Collection (Kode: MMC)

Berikut Persyaratan Umum dari Lowongan kerja Bank Mandiri November 2012:

1. Pria / Wanita dengan usia maksimal 28 tahun (MKS).
2. Laki-laki, dengan usia maks 28 tahun (MMC).
3. Min D3 dari semua jurusan dengan IPK min 2,75.
4. Pengalaman Min. 2 tahun di bidang perbankan / lembaga keuangan, terutama dalam penjualan, analisis, koleksi.
5. Lulus Fresh Graduate.
6. Mengerti mengoperasikan komputer, min. aplikasi berbasis Windows dan Microsoft Office.
7. Memiliki dedikasi dan motivasi.

Penempatan di Yogyakarta dan sekitarnya
Anda tertarik dengan kualifikasi di atas, silakan mengirimkan aplikasi lengkap Anda dan menulis kode posisi di sebelah kiri atas amplop Anda ke alamat berikut di bawah ini. Penutupan tanggal 30 November 2012. Semua aplikasi akan diperlakukan sebagai rahasia dan hanya kandidat terpilih akan diberitahu.

PT Bank Mandiri (Persero) Tbk
Area Micro Business Lt 2 - Jl P Diponegoro No 107 Yogyakarta
Uptade tayangan : 24/11/2012
Penutupan : 30/11/2012

 ( OFFICIAL INFO )